Nghynnwys
- Gwahaniaethau rhwng trefniant ffurfiol ac anffurfiol
- Enghreifftiau o drefniadaeth ffurfiol
- Enghreifftiau o drefniant anffurfiol
Mae gwahanol fathau o drefniadaeth ar y cyd, gyda hierarchaeth, strwythur a thrylwyredd amrywiol yn eu gweithrediad.
Yn yr ystyr hwn, mae sôn am sefydliad ffurfiol ac anffurfiol i wahaniaethu rhwng y ffurflenni hynny sy'n cadw at yr hyn sydd wedi'i sefydlu mewn dogfen (sefydliad ffurfiol) a'r rhai sy'n fwy digymell a hyblyg (sefydliad anffurfiol).
Gall y ddau ddigwydd yn yr un cyd-destun cymdeithasol neu waith (mewn gwirionedd, maen nhw'n ei wneud), ond dim ond un y gellir ei orfodi yn y tymor hir os bwriedir iddo gyflawni tasg benodol.
Mae gan bob sefydliad, yn ddieithriad, fwy neu lai o anhyblygedd a glynu wrth eu rheolau eu hunain o'r gêm, felly gellid dweud bod "ffurfiol" ac "anffurfiol" yn gategorïau eithafol yn unig o'r un persbectif dadansoddol.
Mewn gwirionedd, mae trefniant anffurfiol yn aml yn deillio o'r rhyngweithio a'r ffrithiant cymdeithasol y mae'r strwythur ffurfiol yn ei orfodi ar aelodau grŵp.
Gweld hefyd: Enghreifftiau o Sefydliadau Llinellol
Gwahaniaethau rhwng trefniant ffurfiol ac anffurfiol
Mae'r prif wahaniaeth rhwng trefniant ffurfiol ac anffurfiol yn ymwneud â beth mae'r cyntaf yn “swyddogol”, hynny yw, wedi'i gefnogi gan fodel damcaniaethol (yn aml yn ysgrifenedig: siarter, llawlyfr sefydliadol, ac ati) yn seiliedig ar gynlluniau, amcanestyniadau, modelau ymddygiad ac offer cysyniadol eraill sy'n ffurfio hierarchaeth ac sy'n caniatáu rhannu llafur yn unedau arbenigol a gwahaniaethol.
- Mae'r sefydliadau ffurfiol Maent yn tueddu i fod yn fwy anhyblyg, yn fwy cadarn ac i bara dros amser, felly maent yn sefydliadau mwy rheoledig, yn llai amodol ar argyfyngau unigolrwydd eu haelodau. Mewn strwythur ffurfiol mae'r terfynau, y pwerau a'r cyfrifoldebau fel arfer wedi'u diffinio'n llawer gwell ac maent yn llawer mwy rheolaethol a mesuradwy nag mewn un anffurfiol.
- Mae'r sefydliadau anffurfiol Nid oes ganddynt gefnogaeth ddogfennol na chanllawiau ysgrifenedig sefydlog sy'n para dros amser, gan fod eu rheolau gweithredu yn tueddu i fod yn newid fwy neu lai yn unol â dymuniadau eu haelodau. Mae hyn yn caniatáu llawer o hyblygrwydd iddynt, ond mae hefyd yn cyfyngu ar eu gweithrediad ac yn eu gwneud yn agored i entropi (annibendod).
Enghreifftiau o drefniadaeth ffurfiol
- Corff biwrocrataidd Gweinidogaeth. Er weithiau efallai na fydd yn ymddangos yn debyg iddo, mae'r gweinidogaethau a'r adrannau gwladol wedi'u trefnu'n ffurfiol, gan eu bod yn ufuddhau i adranoli a manyleb gwaith yn ôl is-adran a sefydlwyd yn eu rheoliadau mewnol. Gellir newid hyn, wrth gwrs, ond nid heb gynhyrchu dogfen newydd yn nodi'r newidiadau a weithredwyd i'r strwythur.
- Cyd-lywodraeth Prifysgol. Mae gan y prifysgolion ymreolaethol gyrff cyd-lywodraeth a etholwyd trwy bleidlais cymuned y brifysgol a y mae eu gweithrediad yn cael ei lywodraethu gan ddogfennau cyfyngol sy'n blaenoriaethu ac yn strwythuro'r Rheithordy a'r Is-Reithoraethau ac ati tan y Ganolfan Myfyrwyr symlaf. Unwaith eto, gellid newid gweithrediadau'r achosion hyn, ond nid heb gynhyrchu darpariaeth ysgrifenedig newydd yn gyntaf a heb fynd trwy rai achosion penderfynu.
- Rheoli banc. Mae strwythuro gwaith mewn banc yn ufuddhau i wahanol adrannau, hierarchaidd a gwahaniaethol a chydlynu yn unol â'r egwyddor o fwy o ffurfioldeb a rheolaeth, rhywbeth anhepgor gan ei fod yn sefydliad a fydd yn trin symiau o arian.
- Llywodraeth gwlad. Beth bynnag yw trefn eich llywodraeth a'ch fframwaith deddfwriaethol penodol, mae llywodraethau gwlad yn enghreifftiau o sefydliadau ffurfiol: Fe'u dewisir yn unol â dulliau penodol (ni ddewisir rhai, wrth gwrs), maent yn cadw at swyddi a hierarchaethau sy'n amrywio o fonopoli trais gan y Wladwriaeth (y lluoedd milwrol), i'r deddfau traffig sy'n rheoleiddio'r ffordd y mae byddwn yn symud yn y ddinas. Mae hyn i gyd wedi'i gynnwys mewn deddfau, codau a Chyfansoddiad y Weriniaeth.
- Unrhyw gwmni. Mae cwmnïau'n cael eu llywodraethu gan ddogfennau cyfansoddol lle mae eu hierarchaeth, eu gwahanol adrannau a'u cydgysylltiad yn ymddangos, yn fyr, ei strwythur ffurfiol sy'n cydlynu ymdrechion ei wahanol weithwyr a gweithwyr, i gyflawni tasgau sydd ar ddod a mynd at ei genhadaeth fel sefydliad, beth bynnag ydyw.
Enghreifftiau o drefniant anffurfiol
- Grŵp o coworkers. Mae grŵp o gydweithwyr sy'n gweld ei gilydd yn rheolaidd ac yn mynd allan ar ôl gwaith i gael cwrw, yn cael ei lywodraethu gan sefydliad anffurfiol sy'n caniatáu absenoldeb unrhyw un ohonynt yn y pen draw, sy'n llorweddol ac yn gwneud y fargen yn fwy hyblyg ac nad oes angen unrhyw ymrwymiad arni yn ysgrifenedig neu restr o reolau i'w llywodraethu. Gall aelod o'r grŵp ddewis peidio â mynychu mwy na mynychu mewn ffordd arall heb orfod ei nodi yn unrhyw le.
- Tîm pêl-droed dydd Sul. Mae'n gyffredin i lawer o deuluoedd neu grwpiau o ffrindiau ddod at ei gilydd i chwarae chwaraeon, y mae'n rhaid iddynt drefnu eu hunain cyn lleied â phosibl yn ddau dîm gwrthwynebol, ac ufuddhau i reolau'r gêm sy'n gyffredin i bawb; ond ni fydd y sefydliad hwnnw'n ymddangos mewn unrhyw ddogfen ac ni fydd yn gwrthsefyll eich dymuniadauFelly os bydd rhywun yn penderfynu newid timau gydag un arall, gallant ei wneud, neu os ydynt wedi blino rhedeg a newid lleoedd gyda'r golwr, ni fydd problem.
- Gwerthwyr stryd. Am reswm, gelwir pedlera yn rhan o'r economi anffurfiol: Nid ydynt yn mynd i mewn i'r cyfarpar rheoledig a swyddogol o drethi a chylchedau economaidd, ond yn hytrach maent yn gwerthu eu cynhyrchion yn deithiol, am gyfnod yma ac un arall yno, gan osod y pris heb unrhyw fath o gytundeb a heb dalu trethi., rhenti neu unrhyw beth y gellir ei brofi'n gyfreithiol yn ddiweddarach. Nid yw hynny'n golygu nad ydyn nhw'n drefnus: rhaid iddyn nhw brynu'r nwyddau rhataf a'i werthu'n ddrytach, maen nhw'n gwybod ble i leoli eu hunain, pa gynhyrchion y mae galw mawr amdanyn nhw, ac ati.
- Clwb darllencymdogaeth. Mewn unrhyw ddinas gall fod clwb darllen sy'n cynnwys cymdogion sy'n barod i ddarllen, heb i hyn haeddu llawer mwy na'r anogaeth i ddod at ei gilydd i siarad am eu llyfrau ac ymyl benodol o drefniadaeth yn y cyfarfodydd, fel nad yw pawb yn siarad ar yr un peth. amser neu siarad am wahanol lyfrau. Ond mae'r sefydliad hwn yn hyblyg, yn newid ac nid oes angen unrhyw fath o ymrwymiad ffurfiol arno.
- Pâr cariadus yn y cam cwrteisi. Yn wahanol i briodas neu gyd-fyw, mae cwrteisi yn gam yn nhrefniadaeth y cwpl y gellid eu dosbarthu fel rhai anffurfiol, gan mai dim ond yn ewyllysiau'r rhai dan sylw y mae'n ymddangos ac nad yw'n haeddu unrhyw ymrwymiad cyfreithiol, fel tystysgrif briodas. Gellir torri ar draws yn rhydd, er gwaethaf popeth, ac eto mae'n cadw at reolau penodol o gytundeb rhwng y cwpl, sydd fel rheol yn deyrngarwch, parch, detholusrwydd, ac ati.
Gall eich gwasanaethu: Enghreifftiau o Sefydliadau Swyddogaethol
